您好,欢迎访问青岛公司注册,青岛商标注册,青岛代理记账专家-睿晟财税官网!
4000-490-360
0532-58731805
财税服务导航
当前位置: 睿晟财税 > 财税百科资讯 > 记账报税知识 > 如何合理避税,税务筹划的必要性

如何合理避税,税务筹划的必要性

作者:睿晟财税 阅读:
[导读]: 今天小睿带大家来学习合理避税的方法,合理节税并不是偷税漏税,它是在合法的范围内减轻税收压力,避免因为税务知识的盲点,而导致企业多缴税或被税务局罚款,企业有必要了解合理避税的基本知识。...

  今天小睿带大家来学习合理避税的方法,合理节税并不是偷税漏税,它是在合法的范围内减轻税收压力,避免因为税务知识的盲点,而导致企业多缴税或被税务局罚款,企业有必要了解合理避税的基本知识。

常见的根据政策来避税的方法

  1.目前对小微企业的优惠政策:

  (1)每月开票金额不超过三万,免收增值税及附加税。

  (2)每月开票金额不超过十万,免收教育费及地方教育费附加。

  (3)对年应纳税所得额低于或等于三十万元的企业,其所得减按50%计入应纳税所得额,按20%缴纳企业所得税。

  2.国家对高新技术企业的优惠政策:

  1)企业的研发费用可以按175%企业所得税税前扣除。

  2)申请成为高新技术企,少缴10%的企业所得税,按15%缴纳。

  而对于非高新技术企业来说,申请研发费用税前减免优惠的难度大,因为税务局的甄别条件比较严格,所以建议符合条件的企业尽快申请为高新技术企业,轻松享受政策福利。

  3.年终奖缴税的优惠政策:

  年终奖个税计税方法是一种比较优惠的算法,是全年仅有的一次可以除以12计算合适税率的税收优惠,年终奖是对企业员工们一年来工作业绩的肯定,“年末双薪制”是最普遍的年终奖发放形式之一,大多数企业,尤其是外企普遍会使用这种方法。

  企业要利用好这一方法,减轻税负,还需要注意以下事项:

  ①纳税人取得全年一次性奖金,单独作为一个月工资、薪金所得计算纳税,在一个纳税年度内,对每一个纳税人,该计税办法只允许采用一次。

  ②除全年一次性奖金以外,像如半年奖、季度奖、加班奖等,与当月工资、薪金收入合并,按税法规定缴纳个人所得税。

  ③企业为员工承担的个人所得税不能税前扣除,企业应进行纳税调整,调增应纳税所得额。敢于合理避税,如果您需要税务筹划,可随时致电睿晟财税:0532-58731805